Татьяна Вдовиченко — инструктор по кундалини-йоге на острове Тенерифе, работает онлайн и оффлайн в групповом и индивидуальном форматах.
Точка, А (май 2024)
Татьяна пришла ко мне в сопровождение, чтобы наладить системное продвижение онлайн и оффлайн.
На момент начала работы:
- была 1 постоянная клиентка в оффлайн-группе;
- еще 4 человека приходили нерегулярно;
- соцсети велиcь эпизодически, онлайн-клиентов не было.
Задачи:
- увеличить количество людей в зале и доход от оффлайн-занятий;
- наладить системное продвижение и получить клиентов из соцсетей.
Кроме того, важно было выстроить систему так, чтобы не делать лишнего. Помимо работы инструктором по йоге, Таня — предприниматель (у них с мужем сеть страховых компаний и два бьюти-салона на Тенерифе) и мама троих мальчиков младше семи лет.
Что делали
Конкретизировали и прописали основу проекта: сформулировали цели, ценности, правила работы с клиентами и план продвижения. Это дало больше уверенности и понимания, что делать, и зачем. Стало намного меньше хаотичных действий, продвижение приобрело системный характер.
Большое внимание уделялось маркетингу: тщательно изучили ЦА, прописали аватары на основе портретов тех клиентов, которые уже были. Это сильно повлияло на контент: стало проще выбирать темы, которые действительно откликаются людям, и говорить на языке клиентов. Контент стал более точным и целенаправленным, а отклик на него — заметно выше.
Поменяли подход к работе с клиентами, особенно оффлайн — там, где была возможность более тщательного контроля за процессом занятий. Вместо того, чтобы следовать программе, Татьяна стала больше ориентироваться на запросы и возможности конкретных клиентов; подход к работе стал более индивидуальным и эффективным.
Точка B (июнь 2025)
За год совместной работы пришли к следующим результатам.
Изменение подхода к работе оффлайн привело к тому, что в зале появились постоянные клиенты, которые занимаются от нескольких месяцев. Заработало сарафанное радио, люди начали приводить своих знакомых, которые тоже стали оставаться.
Работа с блогом стала системной. Таня начала регулярно писать тексты для Телеграм-канала и снимать видео для Инстаграм. Количество подписчиков в обоих каналах выросло вдвое, стали приходить клиенты онлайн.
В результате, совокупный доход от проекта вырос в три раза.
Однако в этот же период быстро росли и другие бизнесы: страховая компания и бьюти-салоны на Тенерифе. Участие Татьяны требовалось все сильнее, — и в какой-то момент стало очевидно, что совмещать несколько направлений в прежнем объеме невозможно. Она приняла решение закрыть зал и сосредоточиться на семейных проектах.
Конечно, нам обеим было жалко оставлять проект, который стал расти и приносить пользу все большему количеству клиентов. Но продолжать любой ценой — не та стратегия, которая делает бизнес успешным, а человека — счастливым.
Для кого этот формат
Стратегический менторинг «Системный рост дохода» подойдет тем, кто:
- застревает в рутине вместо того, чтобы заниматься стратегическими задачами;
- ценит профессиональную поддержку без давления и манипуляций;
- устал от одиночества в принятии решений;
- хочет не просто работать, а видеть рост и перспективу.
Подробности работы со мной смотрите здесь
